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热点栏目 自选股 数据中心 行情中心 资金流向 模拟交易 客户端 来源：华泰期货 作者： 新能源及有色组 昨日碳酸锂盘面增仓上涨 ，主力合约2609增仓26021手，涨幅3.73% ，收盘上涨至183880元/吨 ，目前总合约持仓量47.91万手，碳酸锂盘面价格强势运行 。 现货：根据SMM数据 ，电池级碳酸锂报172000-177000元/吨 ，较前一交易日变化0元/吨，工业级碳酸锂报价168000-173000元/吨，较前一交易日变化0元/吨 。6%锂精矿价格2535美元/吨 ，较前一日变化5美元/吨。 库存：根据SMM最新统计数据 ，现货库存为103470吨，环比+656吨 。其中冶炼厂库存为18363吨 ，环比-443吨；下游库存为44497吨 ，环比-1152吨；其他库存为40610吨，环比+2250吨 。下游及冶炼厂库存减少 ，其他库存增加。 昨日价格强势运行 ，主要是受到5月下游排产超预期影响，电池及材料整体环比增加约2%~15% 、同比增加50%~70% ，行业景气度较高 ，需求侧提供了支撑 。碳酸锂市场受情绪驱动，价格宽幅震荡 。但储能需求旺盛 、紧平衡的趋势并未转向 ，碳酸锂库存位于低位 ，未来关注供给变动、下游备货节奏 、以及大宗商品市场氛围，短期建议区间操作为主。 风险提示：关注锂矿复产进展以及下游排产情况 。 投资咨询业务资格： 证监许可【2011】1289号 免责声明： 本报告基于本公司认为可靠的 、已公开的信息编制，但本公司对该等信息的准确性及完整性不作任何保证 。本报 告所载的意见、结论及预测仅反映报告发布当日的观点和判断。在不同时期 ，本公司可能会发出与本报告所载意 见 、评估及预测不一致的研究报告 。本公司不保证本报告所含信息保持在最新状态 。本公司对本报告所含信息可 在不发出通知的情形下做出修改 ， 投资者应当自行关注相应的更新或修改。 本公司力求报告内容客观 、公正，但本报告所载的观点、结论和建议仅供参考 ，投资者并不能依靠本报告以取代 行使独立判断。对投资者依据或者使用本报告所造成的一切后果 ，本公司及作者均不承担任何法律责任 。 本报告版权仅为本公司所有 。未经本公司书面许可，任何机构或个人不得以翻版 、复制 、发表、引用或再次分发 他人等任何形式侵犯本公司版权。如征得本公司同意进行引用 、刊发的 ，需在允许的范围内使用 ，并注明出处为 “华泰期货研究院 ”，且不得对本报告进行任何有悖原意的引用 、删节和修改 。本公司保留追究相关责任的权利 。 所有本报告中使用的商标、服务标记及标记均为本公司的商标、服务标记及标记。 华泰期货有限公司版权所有并保留一切权利 。 期货开户选华泰 ，专业可信赖
财联社4月30日讯（记者 罗克关 ，梁柯志） “零售之王 ”招商银行迎来关键人事调整 。 财联社记者获悉，今日上午9点15分 ，招商银行召开干部大会 ，招商局集团相关负责人到场宣布，招商银行党委书记 、行长王良到龄退休，由招商金控总经理王小青接任招商银行党委书记。按照惯例 ，在履行完必要的程序之后 ，王小青将出任招商银行下一任行长 。 这一任命此前已有相关铺垫 。财联社记者了解到，4月中上旬招商局集团签发文件 ，王小青作为“拟交流进一步使用人选”进行了任前公示。公示文件虽未提及具体职务安排 ，但系统内部对其接棒出任招行党委书记及行长，已有明确预期 。 据悉 ，在干部大会之后招商银行今日上午还将召开董事会 ，同步推进后续流程 。 多位受访招行系统人士均表示，这一安排将“有益于”招行。王小青在综合金融方面的履历与优势明显 ，担任过招商金控总经理 ，兼顾招商局集团的资源对接能力，对招行下一步业务发展转型和保持领先将大有裨益。 “（王小青）非常专业敬业 ，可以很好地团结现有骨干团队 。他在资管领域的积累 ，也有助于招行下一步发展 ”，一位招商银行人士对记者表示 。 “接棒者 ”王小青：资管履历丰富，作风低调务实 王小青1971年出生 ，金融工作履历丰富 ，从农行支行起步，历经证券 、保险、基金和资管等不同类型公司 ，2005年-2020年长期在中国人保资产工作 ，后加入招商系，2020年3月开始担任招商基金党委书记 、总经理。 在招商系六年 ，王小青迎来加速发展的职业生涯 ，几乎是每一到两年增加一个重要岗位 。出任招商基金总经理后，王小青2021年9月兼任招商信诺人寿董事长 ，不久晋升为招商银行行长助理 。2021年11月兼任招商信诺资管董事长。 两年后 ，自2023年2月起，王小青兼任招行最早最大的深圳分行行长 ，半年后又晋升招商银行副行长 ，直至2025年8月，调任招商局集团，升任招商金控总经理 。 多位与其共事过的招行人士称 ，王小青加入招行系统虽只有六年时间 ，但为人低调谦虚 、非常务实，“学习能力很强” 。尽管早年从业履历集中于资管 ，但在银行业务逻辑上的洞察力非常强。 “（王小青）很清楚招行核心优势是什么 ，知晓怎样形成业务闭环，如何构建差异化的竞争优势 ，这和现有的战略思路是吻合的 。管理上 ，思路非常清晰同时也尊重团队 。个人认为，这是目前最好的安排了。 ”一位招商银行中层干部如是评价 。 王良“功成身退 ”：30年招行老将 ，临危受命掌舵4年 今年已满60周岁的王良为1965年生人 。 在外界看来 ，基层业务出身的王良是典型的“老招行人”，兼具金融专业性和宏观管理视野。出任行长后的历次业绩发布会上 ，王良对外展示的也是儒雅、谦虚和专业的银行家风格。 履历显示 ，王良30岁时加入招行北京分行，在招行的职业生涯较为顺利，在北京分行工作17年之后 ，升任招行行长助理兼北京分行行长 。随后调任总行 ，先后兼任董秘和财务负责人，2022年任招行行长 ，正式执掌“零售之王 ” 。 出任招行行长近四年期间 ，王良面临的挑战接连不断，可谓是临危受命。 任职行长初期 ，前任田惠宇事件影响尚未消除 ，招行股价一度持续下挫 。身兼董秘一职的王良是当时招行与市场沟通 、稳定投资者信心的核心枢纽 。 2022年5月26日，获任招商银行行长8天后王良就斥资76.66万元增持招商银行股份 ，用实际行动力挺招行。王良此后兼任董秘一职接近1年时间 ，直至招行股价走出低谷 。 市场风波逐渐平息之后，受降息周期大环境的影响 ，号称“零售之王 ”的招商银行在经营发展中不得不直面息差被挤压 、零售业务承压等诸多新问题和新挑战 。 为应对挑战 ，招商银行2023年初正式提出“价值银行”战略。王良曾公开表示，这一提法源自于招商银行以往的“零售银行 ”和“轻型银行 ”战略，同时也是二者的进一步升华 。 现在回过头看 ，具体到业务打法上 ，这一战略确实一如既往贯彻了招商银行赖以起家的差异化、特色化发展思路 。其强调以零售为主体，重视零售 、公司 、投行与金融市场、财富管理与资产管理等四大业务版块之间的均衡协同 ，在错位发展中做强做优做大。 对比2022年至2025年的年报经营数据 ，这一思路务实且有效 。三年时间，招商银行营收从3312亿增长3375亿 ，变化并不算大 ，但净利润从1208亿增长到1511亿，总资产规模也从9.25万亿增长到13万亿 。 “王（良）行长是招行老人 ，当时情况下出任行长有效稳定了军心 ，现在也算功成身退。这几年经营上遇到一些挑战，但招行在零售上积累的优势仍然可以说是长坡厚雪 ，下一步就要看能不能在新的环境下做好新的文章了。”一位曾长期任职招行的人士对记者表示 。
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